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02-25陜煤集團派駐漢陰縣助力脫貧攻堅工作組榮獲“全國脫貧攻堅先進集體”稱號
2月25日上午,全國脫貧攻堅總結表彰大會在北京人民大會堂隆重舉行,大會表彰了1982名全國脫貧攻堅先進個人,以及1501個全國脫貧攻堅先進集體。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平向全國脫貧攻堅楷模榮譽稱號獲得者頒獎并發(fā)表了重要講話。陜煤集團派駐安康市漢陰縣助力脫貧攻堅工作組憑借自身在脫貧攻堅領域的切實行動與積極成效,榮獲了“全國脫貧攻堅先進集體”稱號,集團公司黨委書記、董事長楊照乾參會并代表陜煤集團領獎。近年來,陜煤集團駐漢陰縣助力脫貧攻堅工作組聚焦?jié)h陰脫貧攻堅主戰(zhàn)場,突出重點,多向發(fā)力,以辛勤付出助推全縣脫貧攻堅取得明顯成效。真幫實扶興產業(yè)。圍繞當地資源稟賦,扎實推進“一村一品”,每年每村投入40萬元以上。大力發(fā)展“飛地經濟”,出資300萬元幫助13個貧困村成立漢陰鑫聚蔬菜種植聯(lián)合社,打造集生產、加工、銷售、冷藏于一體的富硒功能蔬菜全產業(yè)鏈,形成“基地+合作社+訂單+貧困戶”的產業(yè)扶貧模式,僅一年多時間累計分紅達218萬元。同時,積極開展消費扶貧,建立農副產品消費目錄,形成貧困戶“錢袋子”直連萬名職工及家屬“飯桌子”的供應鏈,累計消費扶貧1.2億元。因地制宜創(chuàng)特色。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,實施百名人才培養(yǎng)工程,遴選出農業(yè)專業(yè)合作社及龍頭企業(yè)帶頭人到集團下屬企業(yè)掛職學習管理、經營等業(yè)務知識,第一期21人掛職培訓已返鄉(xiāng)上崗。創(chuàng)新就業(yè)扶貧。舉辦專場招聘會,授牌漢陰縣職教中心“就業(yè)扶貧生源基地”,招聘安置243人。投資500萬元參與漢陰信服大數據項目,帶動就業(yè)500人。創(chuàng)新金融扶貧。建立“金融+扶貧”“基金+定發(fā)證券”的多贏模式,設立5000萬元產業(yè)扶貧基金,已向6家龍頭企業(yè)投放3800萬元;在全省率先設立“貧困縣級證券營業(yè)部”,定制發(fā)放2億元扶貧專項收益憑證,為貧困群眾拓展增收渠道。傾力作為助發(fā)展。主動請纓新增包聯(lián)4個深度貧困村,對口幫扶13個貧困村全部出列、漢陰縣如期脫貧摘帽。捐資1000萬元支持漢陰縣人民醫(yī)院南區(qū)分院建設、投入500萬元建立漢陰縣教育關愛基金、支持300萬元聯(lián)合推出農旅扶貧項目等,打響幫扶“組合拳”。截至目前,累計投入扶貧資金2.2億元,先后派駐扶貧干部54人,實施幫扶項目220余個,帶動10008名貧困人口脫貧致富。陜煤集團2018年10月榮獲安康市助力脫貧攻堅優(yōu)秀企業(yè),2019年榮獲陜西省脫貧攻堅組織創(chuàng)新獎,“扶貧模式”及扶貧成效被人民網、中國煤炭報、陜西日報等媒體多次報道。此次全國先進集體獎項的獲得,實現了集團市級、省級、國家級脫貧攻堅工作榮譽的“大滿貫”,彰顯了陜煤集團脫貧攻堅工作的使命擔當、政治擔當。(邸海強)
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02-22重裝集團董事長李德鎖到工程技術公司調研指導工作
2月20日,重裝集團董事長李德鎖到工程技術公司,就對外技術合作及2021年工作思路進行調研指導,公司領導班子成員參加座談。會上,李德鎖向大家致以新春的祝福及問候,并對工程技術公司2020年取得的成績給予充分肯定。就公司創(chuàng)新發(fā)展及新一年的工作,李德鎖要求,一是要積極落實與中國礦業(yè)大學(北京)的戰(zhàn)略合作,把握合作原則及方向,強化合作深度,加快運行方案落地,為后續(xù)的深度合作搭建平臺。二是充分發(fā)揮公司對外合作與科技管理職能,加大科技體制機制創(chuàng)新,建立重裝集團科技創(chuàng)新發(fā)展新格局。三是希望工程技術公司全體干部職工,深刻領會習近平總書記寄語中的“三牛精神”,做推動公司高質量發(fā)展的“孺子?!?,大力創(chuàng)新發(fā)展的“拓荒牛”,艱苦奮斗的“老黃?!?。李德鎖強調,工程技術公司全體干部職工要不斷振奮精神,真抓實干,開拓創(chuàng)新,認真貫徹陜煤集團及重裝集團的各項決策部署,以積極進取的精神和優(yōu)良的作風為動力,增強創(chuàng)新意識,拓展發(fā)展空間,鉚足勁頭,砥礪前行,確?!笆奈濉遍_好局,起好步,為重裝集團科技創(chuàng)新及高質量發(fā)展貢獻力量。(李希棟)
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02-19春節(jié)我在崗,致敬西煤機這些堅守者
春節(jié)期間,公司生產系統(tǒng)員工放棄與家人團聚機會,選擇堅守在自己的工作崗位,讓這個春節(jié)有了別樣的年味。2月13日,在金屬結構分公司,有一群人放棄了與家人團聚,回到熟悉的工作崗位。節(jié)日的喜悅沒有減退大家工作的積極性,他們始終保持著忘我的精神狀態(tài),以飽滿的激情堅守在生產一線,全身心投入到產品生產中。春節(jié)假期,再制造分公司員工已經在生產一線開始工作。組裝車間,工人們正在組件。拆解車間,工人們正在把機組拆解下來的零件清洗,分類。雖然少了幾天和家人團聚的時間,但大家都說“為了生產進度,值得!”正是這樣一群愛崗敬業(yè)的員工,再制造分公司的目標任務才能順利完成。2月13日,煤專公司行星架焊接工位已經奮起追趕,加班加點搶抓進度。春節(jié)加班期間,2臺行星架焊接工位共完成大、小各類型號行星架合套焊接13臺。煤專公司員工凝心聚力,全面投入工作,為公司的高質量發(fā)展添磚加瓦。2月14日,機加三分公司的員工奮戰(zhàn)在生產一線。大家全力以赴地投入到JMX300掘鉚機、N3030GWD、N1990WD采煤機等重點機組的生產中。各數控銑床、車床、立車、鏜床、鉆床的操作工都在爭分奪秒地加工各類零部件,保證零部件按計劃節(jié)點完成。2月14日,電氣分公司全體員工加班加點忙生產。一組組員林卡特到崗第一件工作就是各種扭,扭螺絲、扭接線端子、扭過腔線等。三組組長陳林、組員李皎在電控箱前仔細查看圖紙,認真核對線號。庫管員鮑方方開啟最忙春節(jié)模式。他們勤勤懇懇、認認真真,產品質量才能節(jié)節(jié)高。西煤機公司各單位統(tǒng)籌安排,合理調配資源,全力以赴保生產、趕進度,保質保量完成各項生產任務。(李思遠 律鵬 郭亮 宋澤鋒 惠艷 衡思宇)
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02-19陜煤技術研究院渭南礦用高分子材料研發(fā)生產基地項目開工
2月18日,正月初七,恰逢傳統(tǒng)節(jié)氣——雨水,在研究院渭南礦用高分子材料研發(fā)生產基地,渭南市委市政府召開了“渭南市第二次項目集中開工動員會暨渭南高新區(qū)高分子材料研發(fā)生產基地項目開工儀式”,在熱烈隆重的氣氛中奏響了牛年開工建設的集結號。 渭南市委書記魏建鋒,市長王琳,陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾,渭南市委常委、常務副市長王曉軍,市委副書記王瑞峰,陜煤集團黨委委員、董事、技術研究院院長閔小建,技術研究院黨委書記沈蘭禹出席了開工儀式。 陜煤研究院根據發(fā)展需求和規(guī)劃,將在渭南打造高新、華州、蒲城3大產業(yè)基地,本次開工的渭南高新區(qū)礦用高分子材料研發(fā)生產基地,首期計劃投資10億元,將建設以礦用新材料、智能裝備技術開發(fā)等為支撐的行業(yè)一流研發(fā)平臺和高分子材料、無機材料示范項目,建成后將實現年銷售收入20億元以上,后續(xù)還將繼續(xù)在礦用智能檢測、檢測及裝備、噴漿智能機器人方面開展技術開發(fā)與產業(yè)發(fā)展工作,最終將渭南高新基地打造成先進礦用材料、智能裝備制造為支撐的工業(yè)化開發(fā)和產業(yè)化示范基地。 陜煤集團和陜煤研究院表示,將以此次開工儀式為契機,認真貫徹落實中省決策部署,以黨的十九屆五中全會和習近平總書記來陜考察重要講話精神為指導,凝心聚力開局起步,只爭朝夕奮戰(zhàn)牛年,早日為渭南的高質量發(fā)展作出積極貢獻。 據悉,渭南市全年安排重點項目527個,總投資3298億元,年度投資1061億元,其中制造業(yè)項目110個,總投資570億元;新開工項目297個,總投資1200億元。本次集中開工項目75個,總投資189億元,涵蓋創(chuàng)新驅動發(fā)展、制造業(yè)高質量發(fā)展、傳統(tǒng)產業(yè)改造升級、能源化工、現代服務業(yè)、基礎設施、公共服務、新型城鎮(zhèn)化、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)境等多個領域。 作為陜西省“凝心聚力開局起步暨重點建設項目開工活動”渭南分會場,會議以視頻形式與全省同步召開。陜煤研究院相關領導、部門負責人以及渭南陜煤啟辰科技有限公司和華州分公司職工隊伍參加了活動。(楊帆)
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02-19陜西日報:西煤機公司力爭完成全年目標任務
刊登于2021年2月19日陜西日報近日,工人在西安煤礦機械有限公司機加工二車間作業(yè)。2021年,該公司充分調動員工積極性,挖掘資源潛力,科學有序安排好采、掘兩個系列產品的生產,提高合同履約率和市場應急能力,力爭完成營業(yè)收入12.5億元、利潤總額1億元的全年目標任務。 (袁景智)
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02-19西煤機公司收到新年第一面錦旗
近日,國能蒙西棋盤井煤礦東區(qū)送來錦旗,對公司MG650/1630-WD型自動化采煤機為礦區(qū)智能化工作面提供技術支持,表示衷心感謝。 由于礦方高度重視采煤機自動化及記憶截割功能,公司成立由電氣分公司、總裝配分公司及售后服務人員組成的服務小組,駐礦調試機組記憶截割功能。初期,服務小組組織礦區(qū)技術和操作人員學習采煤機理論知識和井下實際操作。隨后對傳感器采取有效保護,徹底解決采高數據問題。服務小組輪流下井跟班調試,實現煤機的遠程控制和姿態(tài)定位。緊接著,大家相繼下井進行參數設置,學習示范刀數據,生產班跟機查看使用效果,進行人工干預,最終實現記憶截割功能。礦方檢查組現場查看公司MG650/1630-WD型自動化采煤機記憶截割功能割煤效果。在沒有人工干預的情況下割了一整刀煤,采煤機自動割煤率達到99%,智能化采煤機通過驗收。檢查組對西煤機的產品質量、科研能力及現場服務人員的工作態(tài)度給予高度肯定。(習文杰)
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02-18上班后,西煤機公司領導慰問職工
上班第一天,公司黨委書記、董事長楊會武深入各單位看望慰問職工,把公司黨政對職工的關心關懷與新春祝福送給職工。公司副總經理高新榮、張鵬、史仁貴及相關人員陪同。楊會武先后到產品設計研究院、營銷公司、生產技術部、工藝研究所、全面質量管理辦公室及生產車間等地慰問。期間,他不時詢問各單位負責人春節(jié)加、值班和當前的工作進度情況。同時,他還與職工親切交談,詳細詢問職工工作和生活情況,為大家送上新春的問候和祝福。楊會武贊賞了公司干部職工的大局意識和奉獻精神。在詳細了解公司節(jié)日期間的生產情況和節(jié)后的工作安排后,他要求加快新產品工業(yè)性試驗、電氣系統(tǒng)升級及采煤機裝配工藝提升的進度,科學統(tǒng)籌安排,確保生產有序進行,如期完成各項生產任務。同時要轉變意識,提高售后服務質量。他表示,西煤機目前科研技術團隊的年輕化,為科技創(chuàng)新和技術提升注入活力。要注重人才培養(yǎng),做好人才后備隊伍建設。此次慰問讓員工切身感受到公司對他們的關愛,激發(fā)了員工的工作熱情,提升了公司的凝聚力和向心力。(李思遠)
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02-16西煤機公司春節(jié)期間加班生產忙
春節(jié)假期,是萬家團聚、共享歡樂的時刻。公司員工卻默默堅守在自己的崗位上,抓質量、保安全、促生產,奮力推進生產進度。車間內弧光閃耀、機器轟鳴。機床前、焊花中、天車旁都是員工們辛苦勞動的身影,他們用堅守和奉獻詮釋著責任,用實際行動踐行著“忠誠、團結、敬業(yè)、有為”的企業(yè)精神。員工們加班加點忙生產,在車間營造了別樣的節(jié)日氣氛。公司詳細安排部署,扎實落實各項生產任務。生產系統(tǒng)統(tǒng)籌安排,科學調配使用現有生產資源,積極組織生產。各分公司加強生產現場安全管理,落實、落細疫情防范工作,為員工營造安全放心的外部環(huán)境。同時加強質量管理,時時刻刻警惕質量問題,確保安全、質量和效率協(xié)調推進。節(jié)假日期間,全體干部職工協(xié)調配合,凝心聚力,奮勇爭先,保質保量地完成生產任務,為西煤機打造世界一流高端煤機裝備制造與服務基地貢獻力量。(李思遠)
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02-15重裝集團董事長李德鎖“春節(jié)”期間到西煤機公司慰問職工
2月15日,重裝集團董事長李德鎖到西煤機看望慰問生產一線的干部職工,代表上級組織送來新春慰問。公司黨委副書記、總經理車萬里,副總經理史仁貴陪同。李德鎖先后深入總裝配分公司、電氣分公司、機加工分公司、金結分公司、熱加工分公司及光伏電站等地進行慰問。每個地方,李德鎖都與堅守工作崗位的干部職工親切交談。他詳細詢問了春節(jié)期間車間安全生產、質量管控、物資供應及職工加班、值班安排情況。并向生產一線的職工致以誠摯問候和新春祝福。李德鎖指出,西煤機關鍵崗位要做好師帶徒傳幫帶工作,加強設備維護、數字化加工和現場標準化管理,加快采煤機智能化研究、記憶截割向自適應截割轉變,加速智能化落地,不斷推動西煤機公司高質量發(fā)展,全力打造國內一流、具有國際競爭優(yōu)勢的煤礦采掘裝備制造基地。(姚穩(wěn) 李思遠)
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02-15西煤機公司領導慰問“春節(jié)”期間加班職工
節(jié)日期間,公司領導看望慰問了“春節(jié)”期間加班的干部職工,代表公司黨政為“春節(jié)”期間仍奮戰(zhàn)在工作崗位上的職工送去新春的祝福和問候。公司黨委副書記、總經理車萬里先后到產品研究院掘進機設計所、生產車間及食堂等地慰問職工。他詳細詢問了節(jié)日期間的工作安排、生產進度及生活后勤保障等情況。他對節(jié)日期間的餐飲工作做了指示安排,對總裝分公司提出了“精品常態(tài)化、臺臺是精品”的要求。他強調,要克服麻痹大意思想,做到安全管理不松懈,疫情防控不放松。車萬里表示高效智能掘進裝備是公司發(fā)展的新機遇、新增長點。希望研發(fā)人員以此為契機,與企業(yè)同發(fā)展,共呼吸,創(chuàng)造美好未來。公司黨委副書記、工會主席馬民政深入生產一線看望慰問干部職工。他詳細了解各分公司安全生產、加工件流轉及節(jié)假日期間的工作生活情況。期間,馬民政與在崗的車間管理人員和職工們親切交談,并叮囑大家一定要注意安全生產,保證產品質量。同時強調要認真落實節(jié)假日帶班值班制度,合理安排節(jié)日期間職工的生產生活,盡可能營造一個舒適的工作環(huán)境。(孫國啟 李思遠)